台州发电厂及电力系统岗位列表
自控系统操作(工作地点:临海市-涌泉镇 ) | 浙江沙星药业有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:4人| 薪酬待遇:5000~8000
职位描述: 负责车间岗位自控系统的操作及日常监督。工资5000-8000,四班三倒,相当于双休,5天工作制。要求:大专化工、制药等相关专业地址:涌泉镇后泾村(椒江章安街道往西5公里处),公司有厂车往返椒江接送。
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仓管员(工作地点:椒江区-滨海工业区 ) | 浙江新天力容器科技有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责 1、 执行物资管理中与仓库有关的sop,确保仓库作业顺利进行;2、 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、 负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、 负责相关单证的保管与存档;6、 仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;7、 部门主管交办的其它事宜。 任职资格 1、 中专及以上学历,物流仓储类相关专业;2、 1年以上相关领域实际业务操作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;3、 熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;4、 熟悉电脑办公软件操作,懂得sap操作者优先考虑;5、 积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
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统计(工作地点:温岭市-温峤镇 ) | 台州华茂工艺品股份有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责:1.负责车间计件统计。 2.负责车间所有用料、半成品、成品、开发用料调拨。 3.负责车间所有用料、半成品、成品、开发用料统计。 4.负责所分配车间产量的统计核算。 5.负责所分配车间erp的具体操作。 6.配合公司其他部门进行盘库工作。 7.完成领导临时安排的其他工作。 岗位指标:1.按要求编制统计日报表,如实反映生产状况。2.按时整理单据、台帐、报表,并按档案管理和有关规定进行归档和使用。3.报出的各种统计数据的真实性、准确性、及时性 。4.行政人事部组织财务部、生产部主管领导对核算统计组工作进行内审。任职要求:大学应届毕业生或财务统计、记账类工作三年以上工作经验有一定的情商、性格开朗、处事温和word、excel办公软件熟练试用。erp系统熟练试用。公司福利:每天八小时,28天制,额定外加工时间需财务部主管领导审批。试用期3500元/月,即15.625元/小时(已对加班工资进行核算,若有加班按15.625进行计价;转正工资4000元/月,17.85元/小时(已对加班工资进行核算,若有加班按17.85元/小时进行计价。
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学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责:1、消防设施维护保养,故障维修。2、填写维保记录,系统运行登记表。任职资格:1、专科及以上学历相关工程专业。2、熟练电脑操作及office办公软件。3、吃苦耐劳,热爱学习,服从领导安排。4、有中级消防员证、注册消防工程师证、从事过消防维保维修优先,应届生亦可。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 一、工作职责:1、 绩效达成:负责达成公司规定的个人业绩目标及品质指标;2、 电话销售:按照公司电话销售标准,开展公司相关产品的销售或服务,并详细、准确记录销售过程及相关信息;3、 客户服务:掌握公司核保、理赔、客户服务等电销相关售前、售中、售后实务流程,提供给客户快速、准确与专业的服务,并寻求各种销售机会;4、 培训与成长:适时反馈培训需求,并协助、参与培训,提升个人专业知识及销售技能,实现个人成长;5、 工作改善:及时反馈工作中、系统运营中存在的问题,反馈所掌握的客户、市场动态等信息,以便公司及时解决、改善;6、 积极执行公司政策,完成公司交办的其他工作。二、任职要求:1、 热爱电话销售事业,认同平安文化;2、 遵纪守法,无因违法犯罪行为而被进行过行政处罚和刑事处罚的记录;被当地监管机构或行业协会列入黑名单者,不得录用;3、 年龄在18周岁(含)以上;4、 全日制大专(含)以上学历,金融、保险、市场营销专业优先,条件特别优秀者可放宽至高中学历;
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 【任职要求】1.高中(中专)及以上学历,专业不限2.有较强的抗压能力、沟通能力佳,积极进取3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始【晋升机制】公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展1.管理通道晋升:员工 经理(周期1-2年) 高级经理(周期2-3年) 总监(周期3-5年)2.专业通道晋升:员工 专员(周期1-2年) 高级专员(周期2-3年) 资深专员(周期3-5年)【薪资】综合薪资 = 基础薪资+食宿补贴+全勤奖+绩效奖金【福利项目】 1、工龄奖:入职满一年享工龄奖200元/月,每多一年再多50元/月;2、五险一金,法定节假日,15天年假,月休6-7天;3、培训机会:新员工入职培训,储备经理培训、会计培训,专业业技能培训等相关脱产带薪培训;4、亲情1+1:入职满1年可享受每月公司补贴100元,员工提供100元,固定200元打入父母帐户;5、中秋月饼:每年中秋节都会为每一位员工的家属寄去中秋月饼;6、配车福利:区域经理级及以上人员配车,油费由公司报销;7、集体婚礼:举办地点:巴厘岛、马尔代夫等;8、全程无忧:经理级以上管理人员给予结婚、生小孩贺礼、养小孩营养费、幼儿园至大学学费等一系列的补贴。【岗位职责】1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入erp系统。2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。3.通知客户来派送部提取货物,预约派送货物的送货时间,提高到达货物自提、派送时效。4.整理客户签收联并及时扫描、上传,协助收银员为客户开具、邮寄发票等服务。【应聘说明】1、本岗位定位:公司储备管理人员按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。2、本岗位为德邦直招,全程不收取任何费用或押金,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物!3、德邦欢迎离职员工重返公司,最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3000~4500
职位描述: 工作地点:1.台州黄岩区南城街道药山村2.台州市黄岩区院桥镇灯塔村洲锽物流园内2号库(台州南高速路口旁)3.台州市黄岩区北院大道海鸿家私城楼下4.台州市黄岩区十院路89号5.台州黄岩岙岸模具城九龙街向西延伸300米6.台州市黄岩区江口街道岗位定位:公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。岗位职责:1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统。2.进行电话营销,协助经理维护客户。3.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔。4.定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作。5.车辆预配及货物出发.到达处理。岗位要求:1.大专及以上学历,毕业两年内,18届毕业生也可以。2.高中及以上学历,年龄20-35周岁。3.专业不限。4.有较强的抗压能力.沟通能力佳,有上进心。5.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。6.优秀学生干部优先。薪酬福利:1、工资:3000-4000元左右,月休6-7天;2、五险一金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 3、转正员工可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等; 4、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包; 5、完善的内部晋升机制,公司99%的管理人员由内部产生,员工级至经理级成长周期1-2年;联系人:韦经理手机:19957956526电话:0576-81117889
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单证员(工作地点:温岭市 ) | 浙江星火机电厂
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责负责联系订舱拖柜发货,做单据,发资料,对单据。每天申报一下外汇的钱。工作细心,有责任感。
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学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: hi 主管大人,潜在合伙人,你好!我们拥有成熟amazon平台,品牌备案,美国分公司,等精英来发展壮大。我们已经走过了很多公司准备走 和 还没有走的弯路,我们等你来拓宽这条路。我们的产品独特设计性,美国,欧盟,iso等所有认证均拥有我们的产品有特色,行业竞争度有优势,朝阳产业,亚马逊和ebay都适合我们所有的跨境电商平台,你知道的我们可以涉足,就差你的到来了。在这里,有北欧ins系office,健身房,娱乐室,午休沙发,咖啡小吃随便拿。胖了公司不负责的哦。不过别担心,有健身房!出国考察+ 跨境电商培训;五险一个都不少给你!岗位职责:1、负责amazon、houzz、vendor站点账户管理,开发新品,产品定价上架,维护和优化listing页面,确保账户安全,制定运营策略;并对团队进行业务管理、培训、考核等各方面统筹协调。2、负责社交平台,fb,推特,谷歌等广告运营推广品牌明确运营思路,推广战术,带领运营团队制定品牌推广计划以及推广活动,并实施执行,完成销售目标;3、及时掌握电子商务的市场趋势和变化,快速研究竞争对手的情况,并及时向公司提交适合市场需求的可行性方案;4、及时解决客户的疑问,妥善处理客户投诉,提高review的质量和数量。5、定期统计销售数据、库存数据、rma等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全。任职资格:1、大专以上学历,英语口语熟练,四级以上;2、三年以上跨境电商经验;没有三年,1-2年也可以,只要你足够自信有能力。3、掌握电子商务平台的系统结构和运作流程,掌握电子商务运作及网络销售各流程。4、协调和沟通能力强,有一定数据分析能力,能根据各种数据的变化监控和分析电子商务运营状态和问题;及时为技术开发团队、运营团队、商品分析团队和销售团队的决策调整提供依据和建议没错,我们要一个团队的领袖,一个潜在的股东,你所做的一切是为了自己,多劳多得,能力赚取财富。你有底薪+团队提成+业绩分红。我们需要的是一起赚钱的股东!如果有幸被你看到,请即刻微信电话联系,或许人生的新篇章,就此开启:13738535111 或 139686606662、 产品有特色,行业竞争度有优势,朝阳产业,你值得拥有!3、 行业内所有的 跨境电商平台,你知道的我们都有,就差你的到来了。我们的待遇: 新office,健身房,娱乐室,午休沙发,咖啡小吃随便拿。胖了公司不负责的哦。不过别担心,咱有健身房,嘿嘿!!!1、出国考察+ 跨境电商培训;养老保险,医疗保险及各项保险福利待遇,五险一个都不少给你!2、 股份合作,你也是团队的股东,你所做的一切是为了自己,多劳多得,能力赚取财富。3、底薪+团队提成+业绩分红:我们需要的是一起赚钱的股东!岗位职责:1、负责amazon、houzz、vendor站点账户管理,开发新品,产品定价上架,维护和优化listing页面,确保账户安全,制定运营策略;并对团队进行业务管理、培训、考核等各方面统筹协调。2、负责社交平台,fb,推特,谷歌等广告运营推广品牌明确运营思路,推广战术,带领运营团队制定品牌推广计划以及推广活动,并实施执行,完成销售目标;3、及时掌握电子商务的市场趋势和变化,快速研究竞争对手的情况,并及时向公司提交适合市场需求的可行性方案;4、及时解决客户的疑问,妥善处理客户投诉,提高review的质量和数量。5、定期统计销售数据、库存数据、rma等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全。任职资格:1、大专以上学历,英语口语熟练,四级以上;2、一年以上b2c电子商务经验或一年以上相同职位经验(有成功案例者条件可适当放宽);3、掌握电子商务平台的系统结构和运作流程,掌握电子商务运作及网络销售各流程。4、协调和沟通能力强,有一定数据分析能力,能根据各种数据的变化监控和分析电子商务运营状态和问题;及时为技术开发团队、运营团队、商品分析团队和销售团队的决策调整提供依据和建议
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急招采购内勤(工作地点:温岭市-泽国镇 ) | 浙江颐顿机电有限公司
学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3500~5000
职位描述: 1、负责采购订单制作,发送和确认以及订单跟进催货。2、负责不良物料的退货处理。3、协助财务部与供应商的对帐。4、电脑熟练,熟悉erp系统尤佳。5、供应商来料输入erp系统。查看
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学历要求:中专|工作经验:5-10年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1. 在财务经理的领导下,全面负责物流工作,确保物流工作的顺畅运行。2、 检查物流调度合理性,控制物流运营成本。3、 及时了解市场运价,运力行情及走向,制定物流中长期规划,运费预算,成本降低目标,运营成本降低计划,并实施总结。4、 提供重大物流规划及年度月度运作计划方案与财务经理核准后实施。5、 每月提供物流成本分析报表上交财务经理及销售经理。6、 不断寻找物流供应商,保障公司物流运力饱满,创造合理的竞争机制以降低成本。7、 审核月度运输费用,对数据准确性负责,并及时提交费用结算依据至财务。8、 对物流供应商做月度评审
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电工(工作地点:温岭市-城南镇 ) | 温岭市万泰热处理厂
学历要求:高中|工作经验:5-10年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: <p>岗位职责1、 负责分管机电及其他专业范围内的工程图纸深入理解、校核,有疑问及时与设计部门联系;2、 经常巡视工地,及时发现施工及监理工作中的不足之处,当场促其改进,如有争议,及时向主管上级汇报;3、 参与工程设计改良方案,并监督各类分管工程的工作进度、工程质量;4、 负责机电系统设计及设备/材料选型(包括规格、技术参数等),独立进行方案比选、优化设计等工作;5、 收集机电设备和材料的资料并作出审查及提交建议报告;6、 督促承包商按工程合约、工程规范以及有关法规施工。任职资格1、 大学专科及以上学历,机电、电气、自动化等相关专业;2、 2年以上相关工作经验,持工程师资格证书者优先;3、 熟悉本专业图纸及有关设计依据和验收标准、规范,了解专业的技术发展趋势,了解目前较先进的专业机电设备管理系统;4、 熟悉暖通、机电和空调等施工规范及施工工艺,具有丰富的专业知识,熟悉电脑操作,具有很好的autocad绘图能力;5、 具有团队合作精神,工作敬业,具有良好职业道德。</p>
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检验员(工作地点:广德县 ) | 安徽广德迪发机械有限公司
学历要求:高中|工作经验:1-3年|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3000~3500
职位描述: 1、性别不限,初中及以上学历;2、会使用一般测量工具;3、做事细心有责任心
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学历要求:不限|工作经验:1-3年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 有3年以上工作经验,责任心强,工资面议
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采购(工作地点:温岭市-东部新区 ) | 浙江立冈机床有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 岗位职责:1.服从执行公司的各项规章制度,听从指挥,令行禁止,积极完成上级领导交代的各项工作任务;2.负责供应系统台帐的建立、运作、维护及整理;3.增值税发票整理及登记、汇款单登记及合同整理归档;4.负责材料信息、工艺信息、仓库信息的归口整理;5.负责将协助计划员需要的报料单、申购单、预出库分析等数据结算;6.负责对采购、仓库信息的归档处理工作;7.负责部门内和各部门单据的传递工作、备份;8.负责职责下的部门运作文件的完整性;任职要求:有较好的沟通能力,表达能力及应变能力。有采购工作经验者优先熟练操作计算机办公软件
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文案策划(工作地点:椒江区-白云街道 路桥区-路北街道 ) | 台州亚飞体育文化发展有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 工作职责:1、负责公司品牌在本市场区域的整体推广和日常宣传2、准确理解活动方案,做好总部活动策划方案对接及设计物料定版,并提前3天保证活动物料到位3、根据公司领导要求,统筹执行各类促销活动,包括活动宣传、活动物料安排、活动现场主持跟进、活动收场整理等4、负责楼盘、商户、网站媒体、广告公司等各类合作渠道的开拓及维护,建立良好合作关系,挖掘潜在客户群;职位要求:1、2年以上文案策划、市场推广相关工作经验。2、工作认真细致、吃苦耐劳、善于交际、主动性强。3、了解市场营销推广基础知识,良好的沟通表达能力
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摄影师(工作地点:椒江区-白云街道 路桥区-路北街道 ) | 台州亚飞体育文化发展有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5001~8000
职位描述: 1、负责策划拍摄主题;2、针对活动人员及平面进行拍摄。3、负责修片、整理及分类。任职资格:1、2年以上摄影工作经验,热爱摄影,时尚触觉敏锐;2、有较强的美术功底,、对色彩感觉强烈,视觉表达方面有个人独特观点;3、熟练使用photoshop进行数码照片后期处理;4、工作认真细致、有责任感、注重效率
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